■企業へのカスハラ防止を義務付け/厚労省
■企業における人権研修～企業の人権研修担当の方々へ/法務省
■精神障害による労災認定1,055件/厚労省
■個別労働関係紛争に関する相談件数、5年連続120万件超/厚労省
■派遣労働者平均時給1,703円、33カ月連続で前年同月を上回る/エン・ジャパン
▽派遣時給レポート（2025年5月度）
▽アルバイト・パート募集時平均時給（2025年5月度）
■小規模企業で平均9,568円の賃上げ/日本商工会議所
■中途採用者賃金の引上げ～中途採用・転職 総括レポート/マイナビ
■中小企業賃上げ率正社員4.03％、20人以下小規模企業で3.54％/東商・日商
■大手企業の賃上げ1万9,342円、5.38％アップ／経団連
■「令和6年賃金事情等総合調査」/中央労働委員会
■2025年度 決定初任給調査 中間集計/産労総合研究所
■「実質賃金増」定着へ 29年まで5カ年計画実行―骨太方針2025/内閣府
■大企業の従業員判断指数、「不足気味」超『法人企業景気予測』/内閣府財務省
■主婦の半数以上、今後も「アルバイト・パート」就業を希望/マイナビ
■65歳以上の就業動向など分析、25年版「高齢社会白書」/内閣府
■転職検討中正社員、「夏の賞与もらって転職予定」が約6割／マイナビ
■「静かな退職」に関する調査レポートを発表/エン・ジャパン
■「採用動画」に関する調査/エン・ジャパン
■男女共同参画白書「男女共同参画の視点から見た魅力ある地域づくり」/内閣府
■育児と就労の両立に向けて提言／経済同友会
■育児離職と育休の男女差実態調査/マイナビ
■職場の飲み会、実施率は2017年調査比で大幅減少/リクルート
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