人事マネジメント研究所 進創アシスト 発行の「 newsletter 2021年2月号(pdf)」です。
ダウンロードしてご覧ください。
 
人事マネジメントの視点~「 求められるハラスメント対策 」
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newsletter_202102
人事コンサルタント鷹取は、
厚生労働省委託「ハラスメント対策 専門家派遣事業」の専門家として、2018年度より継続して活動。
申し込みのあった企業に訪問し、ヒアリングから、対策提案、企業内研修等と2020年度までの3年間で19社のコンサルティングを実施。
小規模事業所から従業員1,000名を超える企業まで指導。
・コンサル評価:とてもわかりやすい55%、わかりやすい36%
・ハラスメント防止対策への関心:非常に高まった55%、高まった45%
というご評価をいたいだいています。
 
 
推薦図書~「任せる技術」

 
 
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社員のやる気創造業!人事コンサルタント・社会保険労務士の鷹取が記事を書いています。
 
・従業員の定着はここから!~「挨拶」漢字の意味って?
・昔話『桃太郎』で、コミュニケーション力は格段にアップ!
・悩まない!組織のレベルアップは、1テーマの繰返し~「階層別」研修
・簡単!他人との関係が楽になる『アンガーマネジメント』、ついでにハラスメントも予防
 
●「パワハラ防止&アンガーマネジメント研修」
パワハラ対策が法制化され、企業へ義務化されることも相まって、業界団体や企業からも講座に関するお問い合わせが続々! 従業員の定着・離職防止にも効果的です。リーフレット(ダウンロード ここクリック )して参考にしてみてください。
 
ご関心がある方は次までお気軽にご連絡ください。詳しく説明させていただきます。
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