人事コンサルタント鷹取が贈る「人事評価・労務管理・人材育成」入門

◆部下の人事評価・労務管理・職場のマネジメントに必要な考え方やツール、情報をピックアップしてお届けします。 ◆特に、医療・福祉分野の方向けにまとめていますが、一般企業の方にもぜひ参考としていただければ幸いです。 ◆担当は、人事総務部サポーター・現場管理職サポーターでアンガーマネジメント・ファシリテーターの『人事コンサルタント鷹取 人事マネジメント研究所 進創アシスト 代表』より。 【無断転載・無断複写禁止】

研修・執筆

人事コンサルタント鷹取は参天製薬さま発行の『眼科と経営 155号』に執筆「最低賃金」

参天製薬さまの『眼科と経営 155号』 「労務管理お悩み相談室」の記事を執筆担当させていただきました。
今回のテーマは「最低賃金」です。
眼科と経営_No.155
 
今年、過去最大級の上げ幅となった最低賃金。
はじめて東京都や神奈川県では1,000円を超えました。
毎年10月に最低賃金が、都道府県単位で改定されていますが、
その額はわかっていても、毎月の賃金の中で、なにを対象とし、なにが対象外となるのか知らないと違反になってしまうかもしれません。
また、最低賃金に関するトラブルや問題なども取り上げています。
 
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「労務管理 研修」「人事マネジメント 研修」インストラクター・社会保険労務士の鷹取が記事を書いています。
研修・セミナー、人事制度(給与・人事評価)の見直しコンサルティングに関するお問い合わせは、次までお気軽にご連絡ください。
( Web窓口 ) 
 

人事コンサルタント鷹取が講師務める~岐阜県委託事業『介護人材階層別育成セミナー』第1弾~「人事マネジメントセミナー」

岐阜県委託事業『介護人材階層別育成セミナー』の一つとして
まず「人事マネジメントセミナー」を開催し、
私・人事コンサルタント鷹取が講師を担当します。
 
■参加対象:【岐阜県内】の介護事業所の施設長、管理者を含む経営者及び人事関係幹部職員など
■参加費:無料
 
どうぞご参加ください。
詳細は画像をクリックして
チラシをダウンロードしてご確認ください。
岐阜県事業_人事マネジメントセミナー2019
 
岐阜県介護情報ポータルサイトにも載っています。
https://www.gifu-kaigo.jp/index.html
 
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人事コンサルタント・社会保険労務士・社会福祉士の鷹取が記事を書いています。
岐阜県外での同様の「人事マネジメント研修・セミナー」をご要望の場合は、次までお気軽にご連絡ください。
( Web窓口 )
  

鷹取が合格へ導く「医療経営士3級 資格認定試験 ポイント整理講座(大阪会場)」

「医療経営士3級」資格認定試験 ポイント整理講座(大阪会場)で
鷹取が講師を担当します。
 
2019年10月6日(日)9:30~16:35
※医療経営士3級は初級ですが、合格率は33.4%まで落ちました。
従来45%前後であったことを考えると、非常に厳しい結果となりました。
安易に考えず、しっかり勉強し
準備して合格を勝ち取りましょう。
 
詳しくは日本医療企画さまのホームページ・セミナー情報からご確認ください
医療経営士3級対策講座(大阪)_20191006
  
約20年間、大手総合病院で管理職経験のある私・鷹取が講師を務める大阪会場には関西地域だけでなく、中四国、北陸、遠くは東京や熊本・鹿児島、はたまた沖縄からもお越しいただいていますので、ご期待に沿うよう今回もしっかり講義させてもらいます。
最新レジュメを準備し、練習問題も豊富に用意しました。
あなたを合格へ導きます!
受験される方は、ぜひご参加ください。
 

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人事コンサルタント・社会保険労務士・社会福祉士の鷹取が記事を書いています。
企業様へ出向いての「医療経営士3級試験対策講座」も行えます。
お問い合わせは、次までお気軽にご連絡ください。

( Web窓口 ) 
 
 

鷹取が合格へ導く「医療経営士2級 資格認定試験 ポイント整理講座(大阪会場)」

「医療経営士2級」資格認定試験 ポイント整理講座(大阪会場)で
鷹取が講師を担当します。
 
2019年9月28日(土)9:30~16:50
2019年9月29日(日)9:30~16:50
 
医療経営士2級(中級)は、合格率は30%を下回る状態が続いています。
3級(初級)と違い来年3月の試験はありません。
診療報酬の定時改定される前、今回の試験で合格を勝ち取っておきましょう。
 
詳しくは日本医療企画さまのホームページ・セミナー情報からご確認ください
医療経営士2級対策講座(大阪)_20190928-29

  
約20年間、大手総合病院で管理職経験のある私・鷹取が講師を務める大阪会場には関西地域だけでなく、中四国、北陸、遠くは東京や熊本・鹿児島、はたまた沖縄からもお越しいただいていますので、ご期待に沿うよう今回もしっかり講義させてもらいます。
最新レジュメを準備し、練習問題も豊富に用意しました。
あなたを合格へ導きます!
受験される方は、ぜひご参加ください。
 

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人事コンサルタント・社会保険労務士・社会福祉士の鷹取が記事を書いています。
企業様へ出向いての「医療経営士3級試験対策講座」も行えます。
お問い合わせは、次までお気軽にご連絡ください。

( Web窓口 ) 
 

令和元年度も岐阜県の介護人材・育成事業を担当します

令和元年度も岐阜県の介護人材の育成事業を担当します。
 
平成28年度~30年度と「(介護事業所対象)プリセプター制度等導入支援事業」に関わってまいりましたが、令和元年度も講師として鷹取が担当することになりました。c3155-1
 
令和元年度は委託事業名称が「介護人材階層別育成セミナー」と変わり
①経営者・管理職
②中堅職員
③プリセプター(新人育成担当者)
という3階層にわたってセミナーを開催します。
内容もブラッシュアップします。
 
【岐阜県内の介護事業所さまは無料で参加できます。
案内は次のサイトでお知らせしています。

岐阜県介護情報ポータル

https://www.gifu-kaigo.jp/
をご覧ください。
 
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『岐阜県委託「介護人材階層別育成セミナー」事業 講師の人事コンサルタント鷹取が記事を書いています。
 
他県の事業所で「プリセプター制度」の導入や研修・セミナーをお考えの場合は、次までお気軽にお問い合わせください。
定着率をアップさせ、スムーズな育成を実現させます。
( Web窓口 )
 

人事コンサルタント鷹取は今年度も厚生労働省委託「パワハラ対策専門家派遣」事業の専門家として活動

人事コンサルタント鷹取は、令和元年度も厚生労働省委託「パワハラ対策専門家派遣」事業の専門家として活動します。
先日も第1回目のコンサルティングに企業訪問し、ヒアリングを実施しました。
次回は改善提案書を持参し、社内研修を開催することになります。研修では講義の他、ケーススタディでパワハラについて深く理解してもらう予定です。
PWH専門家派遣事業
 
企業へのパワハラ対策が近いうちに義務化となる関係でしょうか、または実際にパワハラが職場であったり、パワハラになりそうな出来事が起こっていたりするのでしょうか、問い合わせが多かったようで、専門家派遣への申込みは受付開始からすぐに予定数(150社)に達し、今年度の受付はすでに終了しています。
 
■参考情報
厚生労働省「パワーハラスメント対策が事業主の義務となります

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国の今年度の事業は終了しましたが、パワハラ対策に取り組みたい、パワハラ防止研修を実施したいという企業・事業所は、個別にご相談ください。有料となりますが、コンサルティングや研修を実施します。
お問い合わせは、次のフォームからお気軽にご連絡ください。
( Web窓口 )  
 

人事コンサルタント鷹取も執筆『主任介護支援専門員研修テキスト 第3巻』第2版

人事コンサルタント鷹取の執筆(共著)本
『主任介護支援専門員研修テキスト 第3巻』
第2版が2019年7月25日、中央法規出版より発刊されました。
 
私の担当は
「第4章 人材育成及び業務管理」
です。
ぜひ参考にしてください。
 
介護支援専門員現任研修テキスト 第3巻 主任介護支援専門員研修 第2版
介護支援専門員現任研修テキスト 第3巻 主任介護支援専門員研修
 
 
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社会福祉士・社会保険労務士の人事コンサルタント鷹取が記事を書いています。

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人事コンサルタント鷹取は参天製薬さま発行の『眼科と経営 154号』に執筆「退職時のトラブル」

参天製薬さまの『眼科と経営 154号』 「労務管理お悩み相談室」の記事を執筆担当させていただきました。
今回のテーマは「退職時のトラブル」です。

眼科と経営_154号

昨今、人手不足の影響を受けて採用に困っている事業所も多いのではないでしょうか。それに加えて、転職が容易にできるようになってきた労働環境も手伝って、従業員の離職が職場にとっては大きな問題になってきています。
そのためでしょうか、「退職を申し出てきた従業員を辞めさせない」ということで、退職時のトラブルが増えてきています。
今回はそのテーマについて執筆しました。
 
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「介護職員特定処遇改善加算」に関する研修を、人事コンサルタントの鷹取が担当~大阪府委託 民間事業者対象 社会福祉研修

人事コンサルタント・社会保険労務士・社会福祉士の鷹取は、
大阪府委託 民間事業者対象 社会福祉研修の講師を先月に続いて担当します。
 
2019年7月17日(水)
「介護事業所における人事考課とキャリアパス~2019年度介護報酬改定を踏まえて~」の講師を務めます。
 
主な内容は、今年10月からの新加算「介護職員等特定処遇改善加算」について。
一定の基準は示されましたが「勤続10年」の解釈や賃金改善の対象職員などは、事業者の裁量に委ねられています。配分方法などを決めるうえでの一連の考え方や注意点等について考えましょう。
特定処遇改善加算の届出が8月末日までとなっていますので、ちょうどよいタイミングですね。
  
fine財団_特定処遇改善加算_研修_20190717

研修参加のお問い合わせは、ファイン財団さんまで。
画像をクリックすると研修案内のページへ移ります。
 
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大阪府委託 民間事業者対象 社会福祉研修は、
毎年ファイン財団(一般社団法人大阪府地域福祉推進財団)から依頼を受けて講師を担当しています。
 
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人事コンサルタント・社会保険労務士・社会福祉士の鷹取が記事を書いています。

事業所へ出向いての個別コンサルも行えます。
お問い合わせは、次までお気軽にご連絡ください。
( Web窓口 )  
 
 

大阪府委託研修「介護事業所における労務管理について~押さえておきたい働き方改革関連法~」講師務めます~

人事コンサルタント・社会保険労務士・社会福祉の鷹取は
毎年依頼を受けて担当しておりますが、
今年もファイン財団(一般社団法人大阪府地域福祉推進財団)で
2019年6月11日(火)
大阪府委託 民間事業者対象 社会福祉研修
「介護事業所における労務管理について~押さえておきたい働き方改革関連法~」の講師を務めます。
fine財団_大阪府委託民間事業者対象研修_20190611
研修参加のお問い合わせは、ファイン財団さんまで。
画像をクリックすると研修案内のページへ移ります。
 

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人事コンサルタント・社会保険労務士・社会福祉士の鷹取が記事を書いています。
事業所へ出向いての個別研修も行えます。
お問い合わせは、次までお気軽にご連絡ください。

( Web窓口 ) 

 
 

鷹取が合格へ導く「医療経営士3級 資格認定試験 ポイント整理講座(大阪会場)」

「医療経営士3級」資格認定試験 ポイント整理講座(大阪会場)で
鷹取が講師を担当します。
 
2019年5月12日(日)9:30~16:35
※医療経営士3級は初級ですが、合格率は前回40%を下回りました。
従来45%前後であったことを考えると、厳しい結果となりました。
安易に考えず、しっかり勉強し
準備して合格を勝ち取りましょう。
私も気合い入れます!
 
詳しくは日本医療企画さまのホームページ・セミナー情報からご確認ください

医療経営士3級試験対策
 
20年総合病院で管理職経験のある私・鷹取の会場には関西地域だけでなく、中四国、北陸、遠くは東京や熊本・鹿児島、はたまた沖縄からもお越しいただいていますので、ご期待に沿うよう今回もしっかり講義させてもらいます。
最新レジュメを準備し、練習問題も豊富に用意しました。
あなたを合格へ導きます!
受験される方は、ぜひご参加ください。
 
  

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人事コンサルタント・社会保険労務士・社会福祉士の鷹取が記事を書いています。
企業様へ出向いての「医療経営士3級試験対策講座」も行えます。
お問い合わせは、次までお気軽にご連絡ください。

( Web窓口 ) 

参天製薬『眼科と経営 153号』に執筆「派遣労働者の同一労働・同一賃金」

参天製薬さまの『眼科と経営 153号』の労務管理お悩み相談室に執筆させてもらいました。
テーマは「働き方改革③~派遣労働者の同一労働・同一賃金」です。
 
眼科と経営_153号
 
『眼科と経営 151号』では
 残業規制・年次有給休暇の年5日取得義務化
『眼科と経営 152号』では
 直接雇用するパートなどの同一労働同一賃金
をそれぞれ解説させてもらいました。
 
 
関連記事はタグの「同一労働同一賃金」をクリック 
 
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「働き方改革 研修」「業務改善 研修」インストラクター・社会保険労務士の鷹取が記事を書いています。
研修・セミナー、人事制度(給与・人事評価)見直しコンサルティングに関するお問い合わせは、次までお気軽にご連絡ください。
( Web窓口  又は mail to: takatori@shinsou-assist.com ) 
 
 

追加開催決定!鷹取が合格へ導く「医療経営士3級 資格認定試験 ポイント整理講座(大阪会場)」

2019年3月3日の「医療経営士3級」資格認定試験に向けて
ポイント整理講座(大阪会場)が追加開催されます!!!

前回1月19日の同講座が満席となったための追加講座です。
またまた鷹取が講師を担当します。

 
2019年2月16日(土)9:30~16:35
※医療経営士3級は初級ですが、合格率は45%前後です。
安易に考えず、しっかり勉強し
準備して合格を勝ち取りましょう。
 
詳しくは日本医療企画さまホームページ・セミナー情報からご確認ください。
医療経営士3級認定試験直前ポイント整理講座(大阪)追加_20190216
 
鷹取の会場には関西地域だけでなく、中四国、北陸、遠くは東京や熊本・鹿児島、はたまた沖縄からもお越しいただいていますので、ご期待に沿うよう今回もしっかり講義させてもらいます。
最新レジュメを準備し、練習問題も豊富に用意しました。
あなたを合格へ導きます!
受験される方は、ぜひご参加ください。
 
 

鷹取が合格へ導く「医療経営士3級 資格認定試験 ポイント整理講座(大阪会場)」

「医療経営士3級」資格認定試験 ポイント整理講座(大阪会場)で
鷹取が講師を担当します。
 
2019年1月19日(土)9:30~16:35
※医療経営士3級は初級ですが、合格率は45%前後です。
安易に考えず、しっかり勉強し
準備して合格を勝ち取りましょう。
 
詳しくは日本医療企画さまのホームページ・セミナー情報からご確認ください
医療経営士3級対策講座-大阪_20190119
 
鷹取の会場には関西地域だけでなく、中四国、北陸、遠くは東京や熊本・鹿児島、はたまた沖縄からもお越しいただいていますので、ご期待に沿うよう今回もしっかり講義させてもらいます。
最新レジュメを準備し、練習問題も豊富に用意しました。
あなたを合格へ導きます!
受験される方は、ぜひご参加ください。
 

親が倒れた!部長あなたはどうする?人事部はどうする?「そのときでは遅い~仕事と介護の両立支援セミナー」

「仕事と介護の両立支援セミナー」を開催します。
 
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親の介護が必要となる年代、会社では幹部であり、管理職であり、ベテラン中堅社員。
会社になくてはならないこれら社員、「介護離職しない・介護離職させない」対策を考えてみませんか?
介護休業制度・介護保険サービス…あるだけでは上手く使えません。
なぜか? 実体験を元に解説。
社員も、会社も、そして家族も、手遅れにならない・無理しない・いき詰まらない。一緒に考えてみましょう。
 
- - - - -
●日時:2019年1月21日(月) 13:30~15:00 [開場 13:15]
●会場:HugMe(はぐみ)研修室 大阪市中央区博労町4-5-6 野上ビル2F
   大阪メトロ 御堂筋線 本町駅又は心斎橋駅 ともに徒歩6分
 
●セミナーの主な内容:
Ⅰ.なぜ、今『介護と仕事』?
Ⅱ.知っておくべき介護に関する基本情報
Ⅲ.具体的事例~仕事も介護も大切にするための5つのポイント
Ⅳ.社員も会社も「先を見据えて」
 
●講 師:株式会社ワーク・ライフバランス 認定コンサルタント 和田 朋子
    インクルード社会保険労務士事務所 代表
●定 員:10人(先着順) ※講師と同業者はご参加をお断りします。
●参加費:無料
●お申込み:「仕事と介護の両立支援セミナー」お申込みはこちらから
QRコード
QRコードからもお申込みいただけます。
 
●お問い合わせ(事務局):人事マネジメント研究所 進創アシスト 鷹取
 (メール takatori@shinsou-assist.com 、電話 090-3269-7712)
 
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「両立させる仕事と介護」セミナー_案内ちらし_20181213
 
 
プロフィール

進創アシスト 鷹取...

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最新執筆『主任介護支援員研修テキスト』

執筆本『職場のルールブック』



執筆本『医療機関の労務トラブル事例集』



座談会出席『職場のトラブルをどう解決!』

月刊保険診療_20130510
座談会「(医療機関)職場のトラブルをどう解決するか」に出席した記事掲載されました
執筆雑誌『SR第22号』

執筆雑誌『SR第21号』

 
 
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